本帖最后由 tatewu 于 2013-1-22 13:05 编辑
作品1301-06:飞跃职场
关键词--跳槽
游戏名称:飞跃职场
游戏人数:4-6
游戏时间:30-40分钟
故事背景:你是职场里的老手了,但不知是否上帝对你的作弄,有你在的公司总会面临倒闭,于是,你要在你所处的公司倒闭之前,做好一切准备跳槽到其他公司去,你要比其他人更久地留在这个职场
配件说明:
公司卡
公司名
公司插画
公司生存力:代表公司现有生存力,会因人物的破坏力而扣减,当生存力变为0时,这间公司倒闭,依然在该公司的玩家均会离场
公司公信力:代表要跳槽到该公司的难度,玩家必须支付公司公信力+该公司拥有的公信力TOKEN数的公信力,才能跳槽到该公司
公司影响力:代表该公司倒闭时,会对其他公司造成多大影响,该公司倒闭时,要在所有其他公司添加等同影响力数的公信力TOKEN
公司效果(这个可待扩充包的新公司再加)
人物卡
人物名
人物插画
破坏力:你是神的一个玩笑,有你在的公司都会无形因你而走向破产,每当到你的回合结束时,你的公司会扣减等同于你破坏力的生存力
人物效果:有主动和被动两种效果,被动的效果持续有效,而主动的效果,则需要你把你的人物卡横置来发动,在你的回合开始时,把你的人物卡重置
行动卡
行动卡名
行动卡插画
行动卡行动点数:若你丢弃该行动卡,你可以获得等同该卡行动点数的行动力;另外,你想使用该行动卡,则需要支付等同该卡行动点数的行动力
行动卡效果:效果没有特殊说明,就只能在你自己的回合打出,并立即生效,然后丢弃此卡,部分卡牌能在他人回合打出,或持续生效
骰子:在游戏过程中会需要到判定(多为行动卡效果)
公信力TOKEN:添加到公司上增加跳槽难度;玩家获得来代表自己人物现有公信力
游戏规则:
游戏准备:
洗匀公司卡,然后抽取张数比游戏人数少1的公司卡翻开放在桌面,这些就是本回合会用到的公司卡
每位玩家选择一个颜色代表自己,然后把相应人物随机(掷骰子或猜拳决定摆放先后)放在任一公司上,代表你起始在该公司就职
每间公司均会有一个在职人数,而每间公司的在职人数永远比场上公司数少1(例如只有3间公司,那么每间公司只有2个职位),若在摆放人物时超过在职人数,则需要重新选择
然后洗匀行动牌,每位玩家抽取6张作为起始手牌
游戏流程:
每位玩家轮流进行游戏,在自己的回合能任意顺序执行以下行动
1.丢弃手牌,并获得卡牌对应的行动力(无数量限制,也不需要一次性丢弃)
2.提高自己的公信力:3点行动力换取1点公信力,5点行动力换取2点公信力
3.工作:进行工作回复公司的生存力:1点行动力回复1点生存力
PS:当公司的生存力变为0时,这间公司便会倒闭,若在倒闭时还在这间公司就职而未能及时跳槽,则会直接被职场淘汰,离开游戏,所以要保证好公司的生存力并找机会跳槽
4.跳槽:从一间公司跳槽到另外一间公司,花费3点行动力(或者使用行动卡”跳槽”),然后,你需要扣减相应的公信力(毕竟跳槽不都是什么好事)
当执行以上任意步骤并宣告结束后,进入回合结束阶段
回合结束:你所在的公司的生存力扣减,数值为你的人物的破坏力,若你还未离开游戏,那么抽取2张手牌,若此时你的手牌数多于6张,则需要丢弃至6张
PS:公司倒闭:当有公司倒闭时,为所有其他公司添加一枚公信力TOKEN,要到该公司就职的员工需要的公信力要大于等于公司公信力+公信力TOKEN数
PS:就职人数:玩家跳槽时,不能跳到在职人数已大于等于就职人数的公司,但当一间公司的在职人数减少时,若此时在职人数比就职人数多,这些玩家依然不会被解雇
你的流程结束后,就轮到你右手的玩家进行她的回合
游戏结束:直到场上只剩下一间公司时,剩下的那名玩家便是胜利者;若在公司倒闭时,使剩下的玩家均被解雇,则看玩家的公信力,哪位玩家的公信力更高,则是胜利者